法律分析:可以,但根据国家规定,养老保险个人账户的钱需满足以下三个条件其中一个才可以取现:缴费本人死亡;已达退休年龄男满60岁女满50岁;缴费本人移民。
养老保险在如下情况下可以取出来:已经到了退休的年龄,但是养老保险累计没有缴纳15年,而且也不想一次性补缴的,可以申请将养老保险的个人账户部分取出;出国定居,失去中国国籍,可以在离境时后者离境后用书面申请终止养老保险关系,然后将个人账户养老金与其利息一次性发放;参保人死亡。
法律主观:养老保险一般不可以提前取出来。个人达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,可以按月领取养老保险金;参保人员具有出国定居、死亡等情形的,可以提前领取养老保险金。
养老金取出来的方式如下:一般情况下,未达到待遇领取年龄前,不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。但有以下情形的,可以退养老保险:达到退休年龄,未满足缴费15年的条件,个人账户储存额全部给付;参保人因故死亡;参保人出国定居。
由其 法定继承人 或指定受益人领取, 养老保险 关系即行终止; (2)退休前死亡,个人账户储存额中的个人缴费部分,由法定继承人或指定受益人一次性领取,养老保险关系即行终止; (3)出国定居后,个人账户储存额中的个人缴费部分,由本人一次性结算领取,养老保险关系即行终止。
【法律分析】:辞职后提取公积金的方法是:员工离职后,凭劳动关系合同和身份证办理提取;离职提取属于销户提取,即公积金账户本息足额;部分地区对离职提取有时间限制,如两年内不得提取;辞职情况属实,没有再就业,手续齐全,可以办理。
已经辞职住房公积金的提取需要职工携带解除劳动关系合同、有些地区还需一并携带失业证、身份证办理提取。部分地区对辞职的提取有时间限制,有2年内不得提取、有2年内再就业才能提取等要求。
辞职后如何提取公积金: 离职员工需持劳动关系合同和身份证件至相关部门办理提取手续。 离职提取视作销户提取,意味着公积金账户中的全部余额将被提取。 部分区域规定离职后一定时间内(例如两年)不得提取公积金。 若辞职情况真实,且没有重新就业,只要手续完备,便可申请提取。
辞职后如何提取公积金:员工离职后,需要携带劳动关系合同和身份证到相关部门办理提取手续。 离职提取公积金的要求:离职提取属于销户提取,意味着公积金账户中的本息必须足额。 离职提取的时间限制:部分地区的规定中,离职后两年内不得提取公积金。
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